『Feel Goodな明日をつくる』をミッションに、はたらく人を応援するサービスを提供する株式会社アジャイルウェアは、開始から1年が経過した「給与はそのままで週休3日制（隔週）」についての成果発表会を行います。

生産性や残業時間の変化、従業員アンケートの結果など、実際に導入してわかったこと・変わったことを発表いたします。

【参考プレスリリース】
アジャイルウェア、給与はそのままで週休3日制（隔週）をスタート！
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000047.000051261.html

開催概要

【日時】2023年9月27日（水）15:00〜16:00
【会場】オンライン　※お申し込みの方にzoomのURLをお送りいたします。
【発表】KIWI GOプロダクトオーナー/人事/CWO　岡田秀介

※こちらのウェビナーはメディア関係者様向けとなっております。一般の方も視聴可能ですが、Q&Aタイムでのご質問は記者の方に限定させていただきますので、何卒ご了承ください。

このセミナーのアジェンダ

・最新の働き方に関する取り組み
　∟出社手当の概要と導入背景
・週休3日制度の導入背景について
・導入から1年での成果について
　∟1人あたりの時間外労働時間、1人あたりの売上でみる生産性
・従業員アンケートの結果について
　∟ワークライフバランスやウェルビーイング、生産性、業務負荷、続ける上での課題
・ウェルビーイングを実現するサービス「KIWI GO」について